Spiegel je inzetbaarheid
Dit instrument is in te zetten als je wilt onderzoeken of je huidige werk nog voldoende passend is, als je je wilt oriënteren op een loopbaanstap of wilt kijken of jouw competenties, kennis en ervaring op korte of langere termijn nog voldoende aansluiten bij de toekomstige organisatie. In een reeks gesprekken krijg je handvatten bij jouw loopbaanvraag en inzicht in je ontwikkel- en loopbaanwensen.
Loopbaanoriëntatie
In reflectieve en/of klankbordgesprekken met een professional verken en onderzoek je jouw loopbaanvraag. Met als resultaat dat je verder kunt met de handreikingen en adviezen die je hebt gekregen en mogelijk zelfs een eigen actieplan met concrete vervolgstappen hebt opgesteld.
Netwerken
Spiegel je inzetbaarheid kan ook meer gericht zijn op netwerken. Je gaat samen met de netwerkadviseur aan de slag met je eigen netwerk. Je acties worden geëvalueerd en er worden nieuwe netwerkmogelijkheden gecreëerd. Daarnaast neem je deel aan het werkwerkplatform; de werkverdieping. Hier netwerk je met collega's van binnen en buiten de Rijksoverheid. Na afloop heb je inzicht in je eigen netwerk, weet je hoe je je netwerk (op een voor jou comfortabele manier) kunt benaderen én is jouw netwerk uitgebreid.
Adviesgesprek
Maak gebruik van het advies- en inloopspreekuur. In een persoonlijk adviesgesprek met een van onze gecertificeerde loopbaanadviseurs kun je kijken of Spiegel je inzetbaarheid de juiste oplossing biedt voor jouw vraagstuk.
Aanmelden
Vul het aanmeldformulier in voor het doen van een aanvraag van een of meerdere trajecten. Je bent hierover eerst door een van onze loopbaanadviseurs geadviseerd. Betrokken personen ontvangen een bevestigingsmail van de aanvraag.