Klant in de picture: Dienst Toeslagen

Weblogs

Inmiddels is het roer om binnen de Belastingdienst: Dienst Toeslagen is ontvlochten van de Belastingdienst en omgevormd tot een zelfstandig Directoraat-Generaal (DG). Aan Advocaten en Adviseurs Arbeidsrecht van Organisatie en Personeel Rijk (O&P Rijk|AAA) de schone taak daarbij te voorzien in arbeidsrechtelijke ondersteuning. 

Wat zijn de specifieke onderwerpen?

De inrichting van Dienst Toeslagen brengt allerlei arbeidsrechtelijke vraagstukken en perikelen met zich mee. Zo dienen bij een organisatiewijziging de bepalingen uit de CAO Rijk en het Burgerlijk Wetboek in beschouwing te worden genomen. Ook worden de vakbonden en de ondernemingsraad van Toeslagen bij bepaalde voorgenomen besluiten betrokken. En naast de casuïstiek die uit de ontvlechting voortvloeit, is er nog de alledaagse arbeidsrechtelijke thematiek. Denk daarbij aan het sluiten van een vaststellingsovereenkomst met een medewerker of het beantwoorden van specifieke arbeidsrechtelijke vragen. 

Hoe werken we?

We ondersteunen de Dienst Toeslagen in brede arbeidsrechtelijke zin. Door als vast aanspreekpunt binnen het HR-team van Directie Bedrijfsvoering van Toeslagen te fungeren, zijn we in een vroeg stadium betrokken bij arbeidsrechtelijke kwesties. Zo kunnen wensen, behoeften én arbeidsrechtelijke (on)mogelijkheden zo goed mogelijk op elkaar worden afgestemd. Daarbij vindt veelvuldig afstemming plaats met de juristen en advocaten van het beleidsdepartement van het ministerie van Financiën.  

Onze adviseurs

Momenteel vertegenwoordigt Michael Dreessen, advocaat arbeidsrecht, O&P Rijk|AAA binnen Dienst Toeslagen. Gezien de grote opgave die er binnen Toeslagen ligt, krijgt Michael sinds kort ondersteuning van een nieuwe collega.

Maarten Ledesma Marin is als advocaat gepokt en gemazeld in het arbeidsrecht. Al sinds 2010 is hij werkzaam binnen het rechtsgebied, waarbij hij voor een Haags advocatenkantoor en een rechtsbijstandsverzekeraar werkte. Met Maarten krijgt het Rijk er een medewerker bij die weet waar het begrip integriteit voor staat: hij werkte zes jaar als vertrouwenspersoon bij zijn vorige werkgever.

Maarten is enthousiast over zijn nieuwe uitdaging bij het Rijk. Hij gaat zowel voor de Dienst Toeslagen als voor I&W werken. Maarten heeft veel zin om aan de slag te gaan en een mooie bijdrage te leveren aan de uitdagingen die er liggen.

Organisatie verandering

Werk je niet bij Dienst Toeslagen maar heb of krijg je wel met een organisatie verandering te maken? Daarbij helpt het Kennispunt Organisatieverandering en Recht je graag. Mail voor meer informatie met: kennispuntreorganiseren@rijkoverheid.nl.

Reactie toevoegen

U kunt hier een reactie plaatsen. Ongepaste reacties worden niet geplaatst. Uw reactie mag maximaal 2000 karakters tellen.

* verplichte velden

Uw reactie mag maximaal 2000 karakters lang zijn.

Reacties

Er zijn nu geen reacties gepubliceerd.